Kategoria: Upskilling i rozwój pracowników
Jak wspomóc rozwój talentów u swoich pracowników?
Najprostsze rozwiązania retencyjne bywają najlepsze
Nie ma biznesu bez pracy z ludźmi
Upskilling to korzyść tylko dla pracownika, czy również dla firmy?
Zaangażowanie to nie jest jednostronna relacja
Rozwój talentów w firmie
44% umiejętności pracowniczych będzie eliminowanych w przeciągu 5 lat
Jak przygotować Talenty do wyzwań przyszłości
Masz się ciągle uczyć, czyli jak z sensem ogarnąć wszystkie dostępne tematy
Rozwój pracowników – co przed nami HR-ami?
Reskilling i upskilling
Człowiek uczy się przez całe życie – czyli jak oklepane powiedzenie staje się rzeczywistością
Nauka na żądanie
Widzę Cię – o sztuce i nauce doceniania.
Kandydat 50+ na rynku pracy
Powrót do normalności. Ale jakiej?
Efektywność czyli rzecz o chronotypie, planowaniu i złodziejach czasu
Praca zdalna i dzieci – najważniejsze wskazówki
Empatyczny technologiczny czyli informatycy w naszych zespołach
Oni udają, że nam płacą, my udajemy, że pracujemy
Gdy pracownik nie pasuje czyli o dopasowaniu i inkluzywności
