PISZEMY CV!

CKSport.pl
, 23-04-2016

Eksperci Lee Hecht Harrison podkreślają, że rekruter szuka w dokumentach kandydata odpowiedzi na trzy zasadnicze pytania: 1 Czy kandydat posiada umiejętności w danej dziedzinie? 2 Czy posiada formalne kwalifikacje? 3 Czy ma odpowiednią postawę – a zatem, czy zechce pracować w tym konkretnym zawodzie, na tym stanowisku i na oferowanych warunkach?