CHCESZ PRZEJŚĆ DO KONKURENCJI? POWINIENEŚ TO DOBRZE PRZEMYŚLEĆ

Zapytania prasowe

Napisz do nas!

prteam@lhhpolska.pl
+48 607 371 743

Przechodzenie do bezpośredniej konkurencji, niezależnie od potencjalnych zagrożeń biznesowych dla byłego pracodawcy, jest też sytuacją niezręczną dla samego pracownika, stawia go bowiem wobec trudnych wyborów moralnych – pisze Paweł Gniazdowski, ekspert rynku pracy i Country Manager Lee Hecht Harrison DBM Polska.