PRZESTAŁEŚ MÓWIĆ, ŻE „MASZ TYLE ROBOTY”?

Rozsądny pracodawca nie ignoruje rozsądnych próśb swoich najcenniej szych pracowników w momentach, w których stać go na dobry ekonomiczny zastrzyk motywacyjny. Jeśli pomija ciebie, pewno nie należysz do tej topowej kategorii. A zatem, gdy nadejdą gorsze czasy, może się okazać, że twoje stanowisko jest zagrożone – mówi Paweł Gniazdowski z LHH DBM Polska i dodaje: Z drugiej strony, jeśli uważasz, że twoja pozycja w firmie jest silna, nie testuj swoich szefów zbyt często – każdy może stracić cierpliwość.