SETKI CV DO PRACY W BIURZE

Według Katarzyny Młynarczyk, konsultanta rynku pracy z Lee Hecht Harrison DBM, oferty do pracy w biurze można podzielić na dwa rodzaje. – Jedna pula jest skierowana do osób młodych, z niewielkim doświadczeniem, ale z bardzo dobrą znajomością języka angielskiego, które choć mają niewysokie kwalifikacje, to wykazują się doskonalą organizacją pracy. To najczęściej oferty adresowane do  studentów ostatnich lat lub absolwentów, którzy mają niewygórowane oczekiwania finansowe i gotowi są podjąć pracę na podstawie umowy-zlecenia lub pracę tymczasową – opisuje ekspertka. – Druga grupa to oferty dla osób z kilkuletnim doświadczeniem nie tylko na stanowiskach administracyjnych.