O ile nie mają prywatnej firmy, w której zamierzają pracować „tak długo, jak się da”, czas bezpośrednio przed przejściem na emeryturę przynosi dla menedżerów zajmujących wysokie stanowiska wiele dylematów i rozterek.
• Jak planować ostatnie lata w firmie?
• Czy mam jeszcze szanse na awans? Wewnątrz czy na zewnątrz?
• Czy na zmianę w karierze nie jest już za późno?
• Jak i z kim warto networkować?
• Jak realistycznie ocenić swoje możliwości na rynku pracy?
• Jak utrzymać poziom życia przy jednoczesnym zwolnieniu tempa?
• Jak wykorzystać swoją wiedzę, doświadczenie, pozycję i kontakty dla dobra innych poza sferą zawodową?
Te dylematy nabierają na sile im bliżej do emerytury, choć dla każdego ten okres jest różny: dla jednych to 15 lat przed emeryturą, dla drugich 10 czy 8. Są jednak bardzo typowe dla osób, które przez całe życie systematycznie wspinały się po szczeblach kariery i budowały swoją pozycję w firmie, a teraz weszły w wiek 50+.
O podobnych doświadczeniach, wyzwaniach i opcjach ciągle możliwych opowiedzą Maciej Kotowicz, Managing Director w Lincoln Polska, doświadczony head-hunter zajmujący się rekrutacją top menedżerów oraz Paweł Gniazdowski, Country Manager LHH Polska, który na co dzień doradza senior menedżerom w dylematach karierowych.
Udział w webinarze jest całkowicie bezpłatny. Ze względu na ograniczoną liczbę miejsc, jedynie 3 osoby z jednej organizacji może wziąć udział w webinarze.
LHH Polska zastrzega sobie prawo wykluczenia z udziału w webinarze przedstawicieli firm świadczących usługi konsultingowe, rekrutacyjne lub szkoleniowe z obszaru HR, które uznajemy za konkurencyjne wobec działalności LHH Polska.
Zasady dotyczące zapisów:
- O możliwości wejścia na wydarzenie decyduje kolejność zapisów.
- Rejestracja na wydarzenie ma charakter dwuetapowy: najpierw potwierdzamy zapis, a następnie w kolejnym mailu przesyłamy link do wydarzenia, po akceptacji zapisu.
- Jeśli nie otrzymali Państwo linku do webinaru, oznacza to że Państwa zapis był nieskuteczny. Powodem odmowy udziału w wydarzeniu mógł być brak miejsc, zbyt duża liczba zapisanych z danej firmy, lub prowadzenie przez osobę rejestrującą się działalności konkurencyjnej wobec LHH Polska.
- W razie pytań prosimy o kontakt: bartosz.szczepanski@lhh.com
